Executive development:

Organizational change

Our manager development course is customized for corporate needs, corporate culture, and the times.
This counts for your management!

An extensive analysis process, including meeting HR management, A workshop for the senior management and personal conversations with the senior managers are followed by selecting the session contents. The course includes 8 group sessions (including colleagues learning sessions), one-on-one guidance for each course participant, continuous feedback, and surprise packs for managers. The course is delivered by professional and experienced consultants interactively and innovatively.

Optional session topics:
Management role perception and leadership
Inspiring, motivating, engaging, and retaining staff members
Effective communication and impact
Feedback and training conversations
Setting boundaries and conflict management
Interface points and company politics
Managing in a changing, uncertain world
Remote management tools
Staff psychological resilience during uncertain times
Workplace and remote communication

How will your managerial avenue look

Aligned in a clear management line along with a personalized operational Practices

Ready for the future ahead With a set of tools and management skills

Stable and capable of managing at changing situations

Well aware of the managerial role significance and full of confidence in fulfilling it

people talk

Hundreds of managers who have passed the course are already leading thousands of employees and dozens of organizations to stable success

אני עובד עם איה למעלה משנתיים בהם אני זוכה מצידה לליווי מסור, איכפתי ותומך ולמענה מיידי. יש לה יכולת להבין סיטואציה מבחוץ, לבחון אותה מזוויות שונות ולספק ניתוח וייעוץ מעמיק, רלוונטי, איכותי ומקצועי ביותר.
גיא תמיר
איה מבינה את ה DNA, מבינה את הממשקים, מבינה את האתגרים ומתפתחת יחד עם החברה. הערך הפסיכולוגי האבחוני שהיא מביאה לחברה הוא אדיר. אנחנו לא עובדות לפי תכנית שבלונית אחת אלא משנות את הסדנאות, היעוץ ופיתוח האנשים לפי הצרכים.
לידור זלצר
שלמה ביטוח
הבנו מה הציפיות שלנו מהצוות שלנו, איזה עבודות אנחנו רוצות, איך לתמחר נכון ואיך לבחון את הפרויקטים בסוף כל תהליך. שנה מהתהליך אנחנו שומרות על הדרך ומפתחות אותה כל הזמן בהתאמה לצרכים שלנו.
שירה והדס
הלל אדריכלות

Client success stories

Our guidance helps our clients maintain their edge and maximize business potential in a dynamic business landscape by implementing required changes and organizational processes.

Customized and fully collaborative guidance through in-depth analysis, high level of creativity, extensive experience, and various advanced tools.

Read more about this subject

The Ten Commandments for successful management development programs

Counseling Skills To Turn From Officers To Leaders